Hemojobs plataforma digital para personas con hemofilia y otras enfermedades similares

Recursos FEMFeina

 

Servei d’Intermediació Laboral: té com a objectiu millorar l' ocupabilitat de les persones amb esclerosi múltiple i/ o discapacitat física i sensorial.

 

Ho aconsegueix a través del disseny d'un itinerari d'inserció laboral personalitzat per a cadascuna de les persones usuàries del servei.

 

Partint de l' anàlisi de les seves competències i habilitats personals i professionals inicials, s' arriba a un acord amb la persona interessada, de cara a establir els seus objectius professionals i la importància del compromís per aconseguir- ho. 

 

Es defineixen les accions formatives modulars que l' ajudin a potenciar el perfil professional dins de l' àmbit general de l' administració i, en paral·lel es treballen a partir de tallers o el club feina, les habilitats més personals que també influeixen en tot procés de sel·lecció.

  • Default
  • Title
  • Date
  • Random
  • Pretenen millorar la formació i inserció laboral de les persones amb discapacitat i empoderar-les a través d'un perfil professional. Es considera que la integració sociolaboral d'aquest grup contribueix a fer efectiu el principi d'igualtat d'oportunitats


    Llegeix més
  • Moltes persones amb esclerosi múltiple o diversitat funcional cerquen potenciar el seu perfil professional o bé reorientar-lo de cara a mantenir una vida laboral el més activa i estable possible. A través de les formacions que oferim, pretenem potenciar les seves capacitats per augmentar les possibilitats d’èxit en la inserció.

    Llegeix més
  • La Fundació disposa d'un servei adreçat a persones que es troben a l'atur o que tenen dificultats a l'hora de trobar un lloc de treball. Es tracta del Club Feina, un espai dotat de recursos i materials i que compta amb un tècnic que orienta les persones.


    Llegeix més
Cargar más Tecla SHIFT para cargar todo load all

El servei d' intermediació laboral de la Fundació Esclerosi Múltiple, es va crear l' any 2002, i a més de treballar per a la millora de l'ocupabilitat dels participants dels seus programes d'ocupació, a través de l'orientació i la formació, afavoreix l'acostament al mercat laboral a través de la gestió d'ofertes de treball.

 

Les accions que es duen a terme en relació amb els itineraris personalitzats, poden englobar-se en orientació laboral, formació i intermediació laboral. I estan estructurades dins d'un protocol que contempla les diferents accions del procés, anomenat itinerari en rotonda:

Fundacio Esclerosi Multiple itinerari

 

Les persones que formen part del servei d' intermediació laboral, aconsegueixen apoderar- se durant tot el seu itinerari, aconseguint possicionar-se com a protagonistes directes dirigint- se cap a la seva inserció al mercat de treball sota el principi d' igualtat d' oportunitats.

 

A més, dins del servei d’Intermediació Laboral, la Fundació Esclerosi Múltiple és una de les 93 entitats que formen part del Programa Incorpora de la Obra Social de la Caixa a Barcelona.

 

L’objectiu és contribuir a millorar la integració sociolaboral de les persones en situació de vulnerabilitat, duent a terme un treball coordinat en xarxa amb la resta d’ entitats socials del territori. D’ aquesta manera, cada oportunitat laboral derivada de les empreses que confien en el Programa es comparteix amb la xarxa per afavorir l’adequació d’aquells perfils que més hi encaixin.

 

incorpora caixa logo

 

Un portal de:

 Amb el suport de:

logoFEM ok   Novartis

 

© Fundació Esclerosi Múltiple. Tots els drets reservats - Tel. 932 289 699

Avís Legal | Política de Privacitat | Política de cookies | Contactar

LinkedIn E-mail
Facebook Twitter
Instagram YouTube



We use cookies to improve our website and your experience when using it. Cookies used for the essential operation of this site have already been set. To find out more about the cookies we use and how to delete them, see our privacy policy.

  I accept cookies from this site.
EU Cookie Directive Module Information